Leaders Choice :: 리더들의 선택

제 1 조 (목적)

이 약관은 "그린손해보험주식회사"(이하 “회사”)가 제공하는 리더스초이스 서비스의 이용과 관련하여 “회사”와 "기업회원"
(이하 "회원")과의 권리, 의무 및 책임사항, 기타 필요한 사항을 규정함을 목적으로 합니다.

제2조 (정의)

본 약관에서 사용되는 용어의 정의는 다음과 같습니다.
① “서비스”라 함은 구현되는 단말기(PC, TV, 휴대형단말기 등의 각종 유무선 장치를 포함)와 상관없이 “회원”이 이용할 수 있는 리더스
    초이스 서비스를 의미합니다.
② “회원”이라 함은 “회사”의 “서비스”에 접속하여 이 약관에 따라 “회사”와 이용계약을 체결하고 “회사”가 제공하는 “서비스”를 이용하는
    고객을 말합니다.
③ “아이디(ID)”라 함은 “회원”의 식별과 “서비스” 이용을 위하여 “회원”이 정하고 “회사”가 승인하는 문자와 숫자의 조합을 의미합니다.
④ “비밀번호”라 함은 “회원”이 부여 받은 “아이디와 일치되는 “회원”임을 확인하고 비밀보호를 위해 “회원” 자신이 정한 문자 또는 숫자의
    조합을 의미합니다.
⑤ “게시물”이라 함은 “회원”이 “서비스”를 이용함에 있어 “서비스상”에 게시한 부호ㆍ문자ㆍ음성ㆍ음향ㆍ화상ㆍ동영상 등의 정보 형태의
    글, 사진, 동영상 및 각종 파일과 링크 등을 의미합니다.

제3조 (약관의 게시와 개정)

① “회사”는 이 약관의 내용을 “회원”이 쉽게 알 수 있도록 서비스 초기 화면에 게시합니다.
② “회사”는 “약관의규제에관한법률”, “정보통신망이용촉진및정보보호등에관한법률(이하 “정보통신망법”)” 등 관련법을 위배하지 않는
범위에서 이 약관을 개정할 수 있습니다.
③ “회사”가 약관을 개정할 경우에는 적용일자 및 개정사유를 명시하여 적용일자 7일 전부터 공지하도록 합니다.
④ 전항에 따라 시행일 이후에 “회원”이 “서비스”를 이용하는 경우에는 개정약관에 동의한 것으로 간주합니다. “회원”은 변경된 약관에
동의하지 않을 경우 이용계약을 해지할 수 있습니다.
⑤ 이 약관에서 정하지 아니한 사항이나 해석에 대해서는 전자상거래 소비자보호지침 및 관계법령 또는 상관례에 따릅니다.

제4조 (서비스의 변경)

① “회사”는 상당한 이유가 있는 경우에 운영상, 기술상의 필요에 따라 제공하고 있는 전부 또는 일부 “서비스”를 변경할 수 있습니다.
② “회사”는 제공되는 서비스의 일부 또는 전부를 “회사”의 정책 및 운영의 필요상 수정, 중단, 변경할 수 있으며, 이에 대하여 관련법에
특별한 규정이 없는 한 “회원”에게 별도의 보상을 하지 않습니다.

제5조 (서비스의 중단)

① 서비스는 시스템 등 정보통신설비의 보수,점검, 교체, 시스템의 고장, 통신의 두절 등의 사유가 발생한 경우에는 서비스의 제공을
일시적으로 중단할 수 있습니다.
② 서비스는 제1항의 사유로 서비스 제공이 일시적으로 중단됨으로 인하여 이용자 또는 제3자가 입은 손해에 대하여는 배상하지
아니합니다. 단, 서비스의 고의 또는 중과실이 있는 경우에는 예외로 합니다.

제6조 (“회원”가입)

① 이용자는 이 약관에 동의한다는 의사표시를 한 후, 서비스가 정한 가입 양식에 따라 “회원” 정보를 기입함으로써 “회원”가입을
    신청합니다.
② 모든”회원”은 서비스에서 정한 필수 입력사항을 제공하여야만 서비스를 이용할 수 있으며, 실명으로 등록하지 않을 경우에는
    “회원”으로 인정되지 않는 바, “회원”으로서의 일체의 권리를 주장할 수 없습니다.
③ 타인의 명의를 도용하여 가입 신청을 한 “회원”의 모든 정보는 삭제될 수 있으며, 관계법령에 따라 처벌을 받을 수 있습니다.
④ “회원”은 제1항과 같이 “회원”으로 가입할 것을 신청한 이용자 중 다음 각호에 해당하지 않은 경우에 한하여 “회원”으로 등록합니다.
1. 등록내용에 허위, 기재누락, 오기가 있는 경우
2. 가입신청자가 이 약관 제7조 제3항에 의하여 이전에 “회원”자격을 상실한 적이 있는 경우, 다만 제7조 제3항에 의한 “회원” 자격 상실
    후 3년이 경과한 자로서 제6조 제3항의 “회원” 재가입 승낙을 얻은 경우에는 예외로 합니다.
3. 기타 “회원”으로 등록하는 것이 서비스의 기술상 현저히 지장이 있다고 판단되는 경우

제7조 (“회원”탈퇴 및 자격상실 등)

① “회원”은 서비스에 언제든지 탈퇴를 요청할 수 있으며, 로그인 후 개인정보 변경 페이지에서 탈퇴 하시면 됩니다.
② “회원”이 다음 각호의 사유에 해당하는 경우, 서비스는 “회원”자격을 제한 및 정지시킬 수 있습니다.
1. 가입신청서에 허위 내용을 등록한 경우
2. 다른 사람의 서비스 이용을 방해하거나 그 정보를 도용하는 등 전자거래질서를 위협하는 경우
3. 관련법령과 이 약관에 위배되거나, 공서양속에 반하는 행위를 하는 경우
③ “회사”가 “회원” 자격을 제한 또는 정지시킨 후, 동일한 행위가 2회 이상 반복되거나 30일 이내에 그 사유가 시정되지 아니하는 경우
서비스는 “회원”자격을 상실시킬 수 있습니다.
④ “회사”는 “회원”자격을 상실시킬 경우 “회원”의 권리를 말소합니다. 이 경우 등록된 전자우편을 통해 이를 통지하고, 말소전에 소명할
기회를 부여합니다.

제8조 (“회원”에 대한 통지)

① “회사”는 “회원”에 대한 통지를 하는 경우, “회원”이 서비스에 제출한 전자우편로 할 수 있습니다.
② “회사”는 불특정다수 “회원”에 대한 통지의 경우 1주일 이상 홈페이지에 게시함으로써 개별 통지에 갈음할 수 있습니다.

제9조 (“회사”의 의무)

① “회사”는 법령과 이 약관이 금지하거나 공서양속에 반하는 행위를 하지 않으며, 이 약관이 정하는 바에 따라 지속적이고, 안정적으로 서비스를
제공하는데 최선을 다하여야 합니다.
② “회사”는 상품이나 용역에 대하여 “표시ㆍ광고의 공정화에 관한 법률” 제3조 소정의 부당한 표시 광고행위를 함으로써 이용자가 손해를 입은
때에는 이를 배상할 책임을집니다.

제10조 (“회원”의 ID 및 비밀번호에 대한 의무)

① ID와 비밀번호에 관한 관리책임은 “회원”에게 있습니다.
② “회원”은 자신의 ID 및 비밀번호를 제3자에게 이용하게 해서는 안됩니다.
③ “회원”이 자신의 ID 및 비밀번호를 도난당하거나 제3자가 사용하고 있음을 인지한 경우에는 바로 서비스에 통보하고 서비스의 안내가 있는
경우에는 그에 따라야 합니다.

제11조 (이용자의 의무)

① “회원”은 다음 행위를 하여서는 안 됩니다.
1. 신청 또는 변경 시 허위내용의 등록
2. 타인의 정보도용
3. “회사”가 게시한 정보의 변경
4. “회사”가 정한 정보 이외의 정보(컴퓨터 프로그램 등) 등의 송신 또는 게시
5. “회사”와 기타 제3자의 저작권 등 지적재산권에 대한 침해
6. “회사” 및 기타 제3자의 명예를 손상시키거나 업무를 방해하는 행위
7. 외설 또는 폭력적인 메시지, 화상, 음성, 기타 공서양속에 반하는 정보를 “서비스”에 공개 또는 게시하는 행위
8. 회사의 동의 없이 영리를 목적으로 “서비스”를 사용하는 행위
9. 기타 불법적이거나 부당한 행위
② “회원”은 관계법, 이 약관의 규정, “서비스”와 관련하여 공지한 주의사항, “회사”가 통지하는 사항 등을 준수하여야 하며, 기타 “회사”의 업무에
방해되는 행위를 하여서는 안 됩니다.

제13조 (책임제한)

① “회사”는 천재지변 또는 이에 준하는 불가항력으로 인하여 “서비스”를 제공할 수 없는 경우에는 “서비스” 제공에 관한 책임이 면제됩니다.
② “회사”는 “회원”의 귀책사유로 인한 “서비스” 이용의 장애에 대하여는 책임을 지지 않습니다.
③ “회사”는 “회원”이 “서비스”와 관련하여 게재한 정보, 자료, 사실의 신뢰도, 정확성 등의 내용에 관하여는 책임을 지지 않습니다.
④ “회사”는 “회원” 간 또는 “회원”과 제3자 상호간에 “서비스”를 매개로 하여 거래 등을 한 경우에는 책임이 면제됩니다.
⑤ “회사”는 무료로 제공되는 서비스 이용과 관련하여 관련법에 특별한 규정이 없는 한 책임을 지지 않습니다.

제14조 (재판권 및 준거법)

① “회사”와 “회원” 간 제기된 소송은 대한민국법을 준거법으로 합니다.
② “회사”와 “회원”간 발생한 분쟁에 관한 소송은 민사소송법 상의 관할법원에 제소합니다.

부칙

① 이 약관은 2008년 4월 7일부터 적용됩니다.
② 이전 시행되던 종전의 약관은 본 약관으로 대체합니다.